銷售主管/經(jīng)理(義烏,杭州)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)戰(zhàn)略和發(fā)展需求,推動執(zhí)行戰(zhàn)略、市場、重點(diǎn)工作的落地,提升業(yè)務(wù)能力
2.推動市場調(diào)研工作的落地,通過對市場調(diào)研的分析,制定差異化的策略
3.統(tǒng)籌實(shí)施業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力及人效
4.推動團(tuán)隊(duì)需求及解決,主導(dǎo)業(yè)務(wù)拓展支持與管理工作,推動業(yè)務(wù)銷售過程管理的執(zhí)行落地,促成業(yè)績指標(biāo)達(dá)成;
5.維護(hù)并加強(qiáng)現(xiàn)有客戶的關(guān)系,樹立良好的企業(yè)品牌形象
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,從事2年以上國際物流銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)銷售3年以上經(jīng)驗(yàn);
4、團(tuán)隊(duì)責(zé)任心重,自我驅(qū)動力強(qiáng),抗壓力和執(zhí)行力高;
5、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力。
福利待遇:
1、高于行業(yè)水平底薪(8-15K)+團(tuán)隊(duì)提成+績效+獎金
2、五險(xiǎn)一金+帶薪年假+年終獎金+享受國家各類帶薪休假;
3、公司不定期舉行集體活動/聚餐節(jié)日福利;團(tuán)建旅游等豐富的戶外活動;
4、每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放底薪,20號發(fā)績效提成;工作氛圍自由;
5、提供帶薪的系統(tǒng)相關(guān)知識與崗位技能培訓(xùn),不斷提高員工綜合能力;提供廣闊的發(fā)展空間和晉升空間。
上班時(shí)間:
9:00-12:00 13:30-18:00
(彈性上下班,其中周六上班時(shí)間為:9:00-16:30)
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廣州飛特物流有限公司
2022年10月6日